Creating Team Work and Community Every Day, Everywhere

Apabila anda membesar di sebuah bandar kecil, anda menyedari lima perkara dengan cepat:

   1. Anda tidak mempunyai setiap bakat dan kemahiran yang anda perlukan untuk melakukannya dengan baik, atau bahkan bertahan.

   2. Sedikit sahaja.

   3. Malah orang-orang yang (seolah-olah) tahu bagaimana melakukan segala-galanya tidak mempunyai cukup masa untuk melakukannya.

   4. Jika orang bekerja bersama-sama, hadiah dan masa boleh saling melengkapi, dan keseluruhannya boleh menjadi lebih kuat daripada jumlah bahagiannya.

   5. Dengan bekerja dalam pasukan, anda belajar bagaimana untuk mengajar orang bagaimana untuk merawat anda dan bagaimana memperlakukan orang lain dengan hormat.

Di bandar saya, kita terpaksa bekerjasama jika kita mahu melakukan sesuatu. Oleh kerana tidak ramai kanak-kanak di sekolah saya, jika kita mahu mempunyai pasukan bola keranjang, semua orang perlu menyertai, walaupun ada yang tidak baik. Begitu juga, jika kita mahu memainkan permainan, setiap kanak-kanak terpaksa mengambil bahagian dalam kelab drama supaya kita boleh mendapatkan persembahan di panggung. Saya bermain lima instrumen, beberapa yang diperlukan dalam orkestra dan band, tetapi hanya beberapa yang saya benar-benar baik; dan saya berada dalam paduan suara, walaupun saya tidak dapat menyanyi nota. Bercakap tentang ketidaksempurnaan.

Semua ini membolehkan saya belajar lebih awal mengenai manfaat kerja berpasukan dan komuniti, untuk menggabungkan hadiah dan tenaga.

Kos dan Manfaat Kerja berpasukan

Ramai orang berfikir bahawa kosnya mahal untuk melibatkan diri dan mendaftarkan orang lain untuk membantu mereka dengan tugas mereka. Orang-orang ini tidak faham bahawa satu pasukan, yang kanan pasukan, membayar sendiri berulang kali.

Mereka mengatakan masa itu adalah wang. Cara terbaik untuk dapatkan masa adalah untuk mempunyai pasukan. Jika anda menjana $ 100 segera, dan kemudian menggunakan wang tunai yang membayar seseorang untuk membersihkan rumah anda setiap minggu, anda hanya memberikan diri waktu-waktu yang anda gunakan untuk menghabiskan pembersihan untuk pergi menjana lebih banyak wang.


innerself subscribe graphic


Pasukan tidak perlu menjadi besar untuk bermula. Binaan satu, walaupun, oleh seseorang, perlu segera.

Sebenarnya, pasukan pertama saya pernah menjadi ladang keluarga. Dari segi sejarah, keluarga ladang mempunyai banyak anak untuk membantu dengan buruh fizikal. Saya tidak terkecuali. Saya berbangga dengan kerja yang kami lakukan dan merasa baik dalam usaha. Di rumah, di sekolah, dan di bandar saya, saya menikmati perselisihan ini - yang lain membantu saya, saya membantu mereka.

Awak Tidak Di Kansas Lagi ...

Creating Team Work and Community Every Day, EverywhereApabila saya meninggalkan kampung halaman saya, saya terkejut mendapati bahawa ini bukan perkara biasa. Saya kecewa. Ia adalah setiap orang untuk dirinya sendiri. Itu tidak masuk akal kepada saya. Jika seseorang mempunyai kemahiran, peluangnya adalah saya mempunyai komplementer, jadi mengapa bersaing? Mengapa tidak bekerjasama, menyusun bakat kita, dan membina sesuatu yang lebih besar dan lebih baik?

Adalah lebih mudah untuk mencari pasukan dan mewujudkan peluang daripada kebanyakan orang berfikir. Sebaik sahaja anda mula melihat bagaimana untuk mencari peluang, anda tidak akan berhenti melihatnya.

Seorang rakan saya mempunyai saudara lelaki yang melakukan landskap. Perniagaannya baik-baik saja; dia mendapat. Pada suatu musim panas, dia telah membina deknya. Perniagaan pembina dek tidak begitu baik sekali. Dia mendekati dia dan menawarkan agar abangnya meletakkan nombor telefonnya di atas traknya. Sebagai pertukaran, pembina dek akan merujuk semua beliau pelanggan kepada abangnya. Usaha patungan klasik. Akibatnya, kedua-dua perniagaan mereka berkembang. Tidak ada seorang pun yang memberi nilai kepadanya, rakan sekerja saya memotong kedua belah pihak. Sekarang, dia sering menyelaraskan arahan dan usaha sama dan telah membuat perniagaan yang cukup baik untuk dirinya sendiri, menggunakan hubungan hubungan dan pembinaan pasukannya.

Melakukan Kurang, Membuat Lagi ... Melalui Pasukan

Saya melakukan semua yang saya lakukan kerana pasukan. Apabila orang memberitahu saya mereka tidak mempunyai masa, saya tahu mereka perlukan pasukan. Pasukan adalah masa, pasukan adalah tenaga, pasukan adalah sikap.

Saya sentiasa mendaftarkan orang lain. Jika saya melihat seseorang dengan bakat yang dapat membantu saya mencapai matlamat saya, saya melakukan apa yang saya boleh untuk mendapatkan orang itu dalam projek atau usaha dengan saya. Bagi ramai, ia tidak selesa untuk meminta pertolongan. (Bicaralah dengan separuh penduduk yang tidak akan berhenti untuk mendapatkan arahan!) Terdapat juga orang yang merasa sangat sukar untuk menerima bantuan. Kedua-dua bertanya dan menerima membuat kita tidak selesa.

Dengan meminta bantuan, dengan membenarkan orang lain bekerja dengan anda dan anda dengan orang lain, anda boleh berkembang. Berkembang dan menjadi lebih besar dari yang anda fikir anda boleh menjadi tenaga dan menarik.

Mencari Sokongan yang Anda Perlu ... dan Menyokong Orang Lain

Saya mempunyai pasukan di mana-mana: dalam perniagaan saya, untuk setiap projek yang saya lakukan, di rumah. Saya sentiasa disokong. Kenapa tidak? Saya telah mendengar orang lain menilai saya kerana mempunyai bantuan di rumah, seolah-olah menyiratkan bahawa saya tidak bersama anak-anak saya. Mereka hanya perlu tahu betapa menakjubkan dan menyokong pasukan rumah saya. Orang-orang yang saya benarkan ke rumah saya, untuk meluangkan masa bersama anak-anak saya dan saya, sangat istimewa. Mereka adalah sebahagian daripada keluarga kami dan menjadikan keluarga lebih besar dan lebih baik.

Saya juga dihakimi kerana kesediaan saya, dalam perniagaan, kepada rakan kongsi dan usaha sama dengan orang lain. Saya tidak dapat. Mengapa menjaga dunia saya kecil? Saya mahu mengembangkan kue itu. Saya sangat selektif tentang orang yang saya bekerja. Begitu juga, mereka berhati-hati membiarkan saya masuk ke dunia mereka.

Sekiranya anda mahukan lebih banyak tenaga, jika anda mahu tenaga ini dapat ditingkatkan secara optimum, jika anda mahu menjadi tenang dan tertentu, maka anda memerlukan sokongan. Pertimbangkan Presiden, permaisuri, raja, atau CEO. Anda jarang melihat mereka harried dan panik, atau letih dan habis. Namun mereka menjalankan seluruh negara dan syarikat. Kunci tenaga yang hebat dan positif adalah sokongan dan masyarakat. Walaupun baik untuk menjadi berdikari, tidak baik jika ia membawa kepada kekecewaan, kesepian, dan kemarahan. Apa yang lebih baik ialah menjadi bijak. Keupayaan untuk mewakilkan, meminta dan menerima sokongan, adalah hadiah menyelamatkan nyawa.

© 2012 oleh Loral Langemeier
Hak cipta terpelihara. Dikutip dengan izin
daripada penerbit,
  Hay House Inc. www.hayhouse.com

Perkara Sumber

Ya! Tenaga: Persamaan untuk Kurangkan, Buat Lebih Banyak
oleh Loral Langemeier.

Yes! Energy: The Equation to Do Less, Make More by Loral Langemeier.Buku inovatif ini membentangkan kuasa Ya! Persamaan Tenaga, yang anda boleh gunakan untuk menarik kelimpahan kepada semua bidang kehidupan anda. Formula ini boleh membantu anda menjalani kehidupan anda untuk mencapai kebebasan kewangan; pusatkan tindakan anda di sekitar teras kepercayaan dan keyakinan rohani; up-shift sikap anda ke dalam keyakinan yang konsisten; komited untuk melibatkan diri dengan orang lain di peringkat tertinggi, paling memuaskan; mewujudkan perusahaan yang selalu anda bayangkan; dan menghilangkan impian anda.

Klik di sini untuk maklumat lanjut atau untuk memerintahkan buku ini di Amazon.

Mengenai Penulis

Loral Langemeier author of Yes! Energy: The Equation to Do Less, Make MoreLoral Langemeier adalah salah satu pakar wang yang paling kelihatan dan inovatif hari ini. Kerana ketabahan dan kepercayaan mutlaknya terhadap apa yang dia ajarkan, Loral adalah satu-satunya segelintir wanita di dunia hari ini yang dapat menuntut gelaran "ahli" apabila ia berkaitan dengan perkara kewangan dan membuat jutawan. Dia mempercepatkan perbualan mengenai wang, berkongsi bagaimana untuk tidak hanya bertahan dalam iklim ekonomi yang sukar ini, tetapi untuk berjaya dan berkembang. Dia adalah pengarang terlaris Pembuat jutawan siri dan Letakkan Tunai Lebih Banyak di Pocket Anda, serta penceramah keusahawanan yang terkemuka dan Ketua Pegawai Eksekutif dan pengasas Live Out Loud, Inc., sebuah syarikat berjuta-juta dolar.

Lebih banyak buku oleh Pengarang ini

at InnerSelf Market dan Amazon