Mengapa Pemimpin Wanita Cemerlang Semasa Pandemik Coronavirus

Mengapa Pemimpin Wanita Cemerlang Semasa Pandemik Coronavirus Canselor Jerman Angela Merkel berucap di Parlimen Persekutuan Jerman, Bundestag, di Berlin. Jerman berjaya mengatasi krisis koronavirus daripada negara jirannya. (Foto AP / Michael Sohn)

Sejak awal berlakunya wabak coronavirus, ada banyak perhatian media memberi perhatian kepada hubungan antara pemimpin wanita yang menerajui pelbagai negara dan keberkesanannya menangani krisis COVID-19.

Tindakan pemimpin wanita di Denmark, Finland, Jerman, Iceland, New Zealand, Norway, Iceland, Finland, Jerman, Taiwan dan New Zealand adalah disebut sebagai bukti sokongan bahawa wanita menguruskan krisis dengan lebih baik daripada rakan lelaki mereka. Ketahanan, pragmatisme, kebajikan, kepercayaan pada akal kolektif, tolong menolong dan kerendahan hati disebut sebagai ciri umum kejayaan pemimpin wanita ini.

Adalah mudah untuk menyimpulkan secara terang-terangan bahawa wanita membuat pemimpin yang lebih baik daripada lelaki. Pendidikan akademik dan pengalaman kami sebagai pengarah korporat yang diperakui, memberitahu kami bahawa keputusan itu akan menjadi keputusan yang terlalu sederhana, dan sebenarnya lebih rumit daripada itu.

Mari kita meluaskan perspektif kita. Bagaimana jika negara-negara yang dipimpin oleh wanita menguruskan wabak dengan lebih berkesan bukan kerana mereka adalah wanita, tetapi kerana pemilihan wanita adalah cerminan masyarakat di mana terdapat kehadiran wanita yang lebih besar di banyak jawatan berkuasa, di semua sektor?

Penglibatan wanita yang lebih besar menghasilkan perspektif yang lebih luas mengenai krisis, dan membuka jalan untuk penggunaan penyelesaian yang lebih kaya dan lebih lengkap daripada jika mereka dibayangkan oleh kumpulan homogen.

Mengapa Pemimpin Wanita Cemerlang Semasa Pandemik Coronavirus Presiden Taiwan, Tsai Ing-wen meraikan kemenangan bersama penyokongnya di Taipei. Taiwan telah berjaya mengekang wabak coronavirus walaupun dekat dengan China. (Foto AP / Chiang Ying-ying)

Negara yang saksama menguruskan wabak dengan lebih baik

Mari kita lihat bagaimana hipotesis ini berlaku, berdasarkan kajian tahunan World Economic Forum mengenai kesetaraan gender di antara negara-negara yang menjadi anggota Organisasi Kerjasama dan Pembangunan Ekonomi (OECD).


Dapatkan yang terbaru dari InnerSelf


Paritas gender diukur dari segi penyertaan lelaki dan wanita dalam masyarakat dan peluang yang ada untuk setiap jantina dari segi akses kepada kesihatan, pendidikan dan pekerjaan, antara lain. Forum itu Laporan Jurang Jantina Global 2020 peringkat negara dari segi prestasi kesaksamaan jantina mereka. Mereka yang memerangi wabak ini paling berkesan dan dipimpin oleh wanita berpangkat tinggi dalam senarai.

Laporan itu juga menunjukkan negara-negara yang sama mendapat kedudukan tinggi dalam hal wanita mempunyai lembaga korporat. Oleh itu, ini membawa kita untuk membuat kesimpulan bahawa masyarakat yang lebih egaliter diurus dengan lebih baik.

Di negara-negara tersebut, kuasa ditingkatkan dengan sifat saling melengkapi dari dua jantina. Nilai tambah faktor pelengkap dalam pengurusan perniagaan, sebagai contoh, telah menjadi subjek beberapa kajian. Salah satunya, berjudul “Menyampaikan melalui Kepelbagaian, ”Oleh firma perunding Amerika McKinsey, menunjukkan bahawa perniagaan dengan keseimbangan gender yang lebih adil menunjukkan prestasi yang lebih baik dari segi kewangan.

Adakah negara yang mempunyai kesamaan jantina yang lebih besar diuruskan secara berbeza? Kami melihat bahawa dalam ekosistem ini, kepemimpinan didorong oleh "sifat feminin" yang seharusnya - empati, belas kasihan, mendengar dan bekerjasama. Ini berbeza dengan ciri-ciri yang berkaitan dengan pelaksanaan kuasa pengurusan, penyeliaan dan pengendalian tradisional.

Akan tetapi, perlu diperhatikan bahawa sifat-sifat yang berlainan jantina ini lebih banyak mencerminkan persepsi, stereotaip dan bias yang menjadi ciri masyarakat kita. Wanita boleh menunjukkan ciri-ciri pengurusan lelaki dan sebaliknya.

Kepemimpinan jenis wanita diperlukan

Ini bererti persekitaran seimbang gender menghasilkan keputusan yang lebih mantap. Persekitaran ini juga mewakili kepemimpinan di mana nilai seperti wanita mendominasi.

Cabaran abad ke-21 memerlukan jenis kepemimpinan baru, berbeza dengan yang berdasarkan perintah dan kawalan. Cabaran-cabaran ini termasuk perubahan iklim, kesehatan, lingkungan, pengurangan sumber daya Bumi, penuaan penduduk dan kekurangan bakat, pengurusan maya pengeluaran dan sumbangan pekerja dan pengembangan teknologi baru.

Mengapa Pemimpin Wanita Cemerlang Semasa Pandemik Coronavirus Perdana Menteri Selandia Baru Jacinda Ardern memegang peta yang menunjukkan sistem amaran baru untuk COVID-19 di Wellington. New Zealand telah menetapkan tujuan yang ambisius untuk tidak hanya mengandung coronavirus, tetapi juga untuk menghapuskannya sepenuhnya. (Foto AP / Nick Perry)

Jenis kepemimpinan baru ini terutama melibatkan daya tahan, keberanian, fleksibiliti, mendengar, empati, bekerjasama, prihatin dan pengiktirafan sumbangan kolektif. Penyertaan kepandaian setiap orang menjadi kunci kejayaan. Ini semua ciri pengurusan wanita secara tradisional.

Untuk mengatasi rintangan abad ke-21 dan untuk berjaya, organisasi dan negara oleh itu mesti mempelbagaikan sumber bakat mereka sebanyak mungkin, dengan mengutamakan gender.

Mari kita lihat Dunia perniagaan Kanada sebagai contoh.

keseimbangan kerja dan keluarga

Pelbagai kesukaran yang dihadapi oleh wanita kerana berat sebelah, stereotaip, keseimbangan kerja-keluarga, ketidakhadiran kerana polisi bersalin dan korporat yang tidak disesuaikan dengan cabaran unik yang dihadapi oleh wanita mengakibatkan sebilangan kecil dari mereka mencapai tahap tertinggi organisasi Kanada. sahaja empat peratus kedudukan presiden dan ketua pegawai eksekutif dipegang oleh wanita, dan tidak ada di antara 60 syarikat terbesar yang tersenarai di Bursa Saham Toronto.

Satu lagi bidang yang memerlukan tindakan adalah STEM (sains, teknologi, kejuruteraan dan matematik). Dalam laporannya, "Melanggar Kod: Pendidikan Gadis dan Wanita dalam Sains, Teknologi, Kejuruteraan dan Matematik (STEM)UNESCO membuat pemerhatian yang mengganggu ini:

“Hanya 35 peratus pelajar perempuan di seluruh dunia mempelajari mata pelajaran STEM… hanya tiga peratus pelajar perempuan di pengajian tinggi memilih untuk belajar teknologi maklumat dan komunikasi (ICT). Jurang jantina ini semakin membimbangkan kerana kerjaya STEM sering disebut sebagai pekerjaan masa depan, mesin inovasi, kesejahteraan sosial, pertumbuhan inklusif dan pembangunan yang mampan.

Terdapat keperluan mendesak untuk meningkatkan perwakilan wanita di semua posisi pengaruh. Pelajar perempuan kami, antara lain,memerlukan role model wanita untuk mendorong mereka untuk mencarinya.

Dalam hal ini, John Molson School of Business di Concordia University di Montréal sedang meningkatkan usaha untuk mengupah guru dan penyelidik wanita untuk menjadikan kehadiran wanita di kelas sebagai norma, bukan pengecualian. Hanya keseimbangan ini yang akan membuka jalan untuk kepemimpinan baru, mewujudkan dunia yang lebih baik.Perbualan

Tentang Pengarang

Louise Champoux-Paillé, Kader dalam latihan John Molson School of Business Concordia, Universiti Concordia dan Anne-Marie Croteau, Dekan, John Molson School of Business, Universiti Concordia

Artikel ini diterbitkan semula daripada Perbualan di bawah lesen Creative Commons. Membaca artikel asal.

enafarzh-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

ikuti InnerSelf pada

icon-facebooktwitter-iconrss-icon

Dapatkan Yang Terbaru Dengan E-mel

{Emailcloak = mati}

DARIPADA EDITOR

Mengapa Donald Trump Boleh Menjadi Kalah Terbesar Sejarah
by Robert Jennings, InnerSelf.com
Pandemik coronavirus keseluruhan ini memerlukan banyak wang, mungkin 2 atau 3 atau 4 kekayaan, semuanya tidak diketahui ukurannya. Oh ya, dan, beratus-ratus ribu, mungkin satu juta orang akan mati sebelum waktunya secara langsung ...
Maskot untuk Pandemik dan Lagu Tema untuk Pengasingan Sosial
by Marie T. Russell, InnerSelf
Saya mendapat lagu baru-baru ini dan semasa saya mendengarkan liriknya, saya fikir ia akan menjadi lagu yang sempurna sebagai "lagu tema" untuk masa-masa pengasingan sosial ini. (Lirik di bawah video.)
Membiarkan Randy Funnel My Furiousness
by Robert Jennings, InnerSelf.com
(Dikemas kini 4-26) Saya tidak dapat menulis dengan betul perkara yang saya ingin terbitkan bulan lalu, Anda lihat saya marah. Saya hanya mahu menyerang.
Pengumuman Perkhidmatan Pluto
by Robert Jennings, InnerSelf.com
(dikemaskini 4/15/2020) Sekarang semua orang mempunyai masa untuk menjadi kreatif, tidak ada yang mengatakan apa yang anda akan dapat untuk menghiburkan diri batin anda.
Bahagian Cahaya Psikoanalisis Bunny Paskah
by Marie T. Russell, InnerSelf
Di InnerSelf kami menggalakkan introspeksi, dengan itu senang melihat bahawa walaupun Easter Bunny telah meminta pertolongan dalam memahami kebiasaan dan kepekaannya.