Lebih Banyak Orang Amerika Sekarang Lihat Wanita Sebagai Lebih Pintar

Orang Amerika tidak lagi menganggap wanita sebagai kurang cekap daripada lelaki secara purata, menurut kajian perwakilan nasional mengenai stereotaip gender di Amerika Syarikat.

Walau bagaimanapun, kurang positif adalah bahawa keuntungan wanita dalam kecekapan yang dilihat tidak mendorong mereka ke puncak hierarki.

Analisis baru menyiasat bagaimana stereotaip jantina di Amerika Syarikat telah berkembang selama tujuh dekad (1946-2018), tempoh masa yang membawa perubahan besar dalam hubungan jantina disebabkan sebahagian besarnya untuk peningkatan penyertaan wanita dalam tenaga buruh dan pendidikan. Wanita kini memperoleh lebih banyak sarjana muda, sarjana, dan doktor daripada lelaki, tidak seperti dekad yang lalu.

Kajian itu, yang muncul dalam jurnal Pakar Psikologi Amerika, menganalisis tinjauan pendapat perwakilan negara 16 yang dijalankan di Amerika Syarikat dengan lebih daripada responden dewasa 30,000. Pemilihan ini menuntut responden untuk membandingkan kecekapan wanita dan lelaki (contohnya cerdas, teratur, kreatif), persekutuan (misalnya, penyayang, belas kasihan, emosi), dan agensi (contohnya bercita-cita tinggi, agresif, tegas).

Kebanyakan orang dewasa kini melaporkan bahawa wanita dan lelaki adalah sama dalam kecekapan umum. Tetapi di kalangan mereka yang melihat perbezaan, kebanyakan melihat wanita lebih kompeten daripada lelaki.


grafik langganan dalaman


Sebagai contoh, dalam tinjauan terbaru yang dijalankan pada bulan April 2018, kebanyakan responden (peratus 86) mengatakan bahawa lelaki dan wanita sama pintar. Walau bagaimanapun, peratus 9 mengatakan bahawa wanita lebih pintar, berbanding peratusan yang lebih kecil (peratus 5) yang mengatakan bahawa lelaki lebih pintar.

Menukar stereotaip jantina

Penulis utama Alice Eagly, seorang profesor psikologi dan rakan fakulti dengan Institut Kajian Dasar di Northwestern University, juga mengatakan bahawa penemuan kajian mengenai komuni dan agensi itu mengejutkan.

"Persepsi wanita sebagai perkauman dan lelaki sebagai agentic tidak terkikis sejak 1940s, bertentangan dengan kebijaksanaan konvensional mengenai penumpuan dalam peranan gender," kata Eagly. "Sebaliknya, stereotaip komunal telah berubah tetapi semakin ke arah menggambarkan wanita sebagai lebih sayang, penyayang, dan sensitif daripada lelaki. Lelaki masih dilihat sebagai lebih bercita-cita tinggi, agresif, dan tegas daripada wanita, dan stereotaip agensi itu tidak banyak berubah sejak 1940s. "

Para penyelidik mendapati bahawa kumpulan responden yang berbeza-lelaki, wanita, subkumpulan kaum-umumnya bersetuju tentang stereotaip ini. Sebagai contoh, responden dalam sampel Amerika Syarikat baru-baru ini menganggap kecekapan lebih sering kepada wanita berbanding lelaki, tanpa mengira jantina, bangsa, etnik, pendidikan kolej, status perkahwinan, status pekerjaan, atau kohort kelahiran.

Berita baik, berita buruk

Tafsiran Eagly tentang penemuan ini adalah bahawa penyertaan tenaga kerja dan pendidikan tenaga kerja yang semakin meningkat wanita mungkin mendasari peningkatan kecekapan mereka, tetapi pengasingan pekerjaan mendasari penemuan lain.

"Khususnya, wanita tertumpu dalam pekerjaan yang memberi ganjaran kepada kemahiran sosial atau menawarkan sumbangan kepada masyarakat," katanya. "Orang ramai memerhatikan peranan sosial wanita dan lelaki dan menyimpulkan ciri-ciri yang membentuk stereotaip gender. Pada umumnya, stereotaip mencerminkan kedudukan sosial kumpulan dalam masyarakat dan, oleh itu, hanya berubah apabila kedudukan sosial ini berubah. Itu sebabnya stereotaip gender telah berubah. "

"Stereotip semasa harus memihak kepada pekerjaan wanita, kerana kompetensi adalah, tentu saja, satu keperluan pekerjaan untuk hampir semua posisi," kata Eagly. "Juga, pekerjaan semakin memberi ganjaran kemahiran sosial, menjadikan komuniti wanita lebih banyak mendapat kelebihan tambahan."

Tetapi penemuan itu tidak semua positif bagi wanita, tambahnya. "Peranan kebanyakan kepimpinan memerlukan lebih banyak agensi daripada komuni dan cita-cita yang lebih rendah, agresif, dan sikap tegas terhadap wanita daripada lelaki adalah kelemahan yang berkaitan dengan kepimpinan."

Penemuan penyelidik tentang perubahan dari masa ke masa adalah novel, kata Eagly. "Terdapat banyak kajian tentang stereotaip jantina, tetapi tiada yang lain telah menyiasat perubahan dalam stereotaip ini selama beberapa dekad menggunakan sampel wakil."

Coauthors tambahan adalah dari Universiti Bern dan Institut Penyelidikan Amerika.

sumber: Universiti Northwestern

Buku tentang Ketaksamaan daripada senarai Penjual Terbaik Amazon

"Kasta: Asal-usul Ketidakpuasan Kita"

oleh Isabel Wilkerson

Dalam buku ini, Isabel Wilkerson mengkaji sejarah sistem kasta dalam masyarakat di seluruh dunia, termasuk di Amerika Syarikat. Buku ini meneroka kesan kasta terhadap individu dan masyarakat, dan menawarkan rangka kerja untuk memahami dan menangani ketidaksamaan.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

"Warna Undang-undang: Sejarah Terlupa tentang Bagaimana Kerajaan Kita Mengasingkan Amerika"

oleh Richard Rothstein

Dalam buku ini, Richard Rothstein meneroka sejarah dasar kerajaan yang mencipta dan memperkukuh pengasingan kaum di Amerika Syarikat. Buku ini mengkaji kesan dasar ini terhadap individu dan komuniti, dan menawarkan seruan untuk bertindak untuk menangani ketidaksamaan yang berterusan.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

"Jumlah Kami: Apakah Kos Perkauman Semua Orang dan Bagaimana Kita Boleh Berjaya Bersama"

oleh Heather McGhee

Dalam buku ini, Heather McGhee meneroka kos ekonomi dan sosial perkauman, dan menawarkan visi untuk masyarakat yang lebih saksama dan makmur. Buku ini merangkumi kisah individu dan komuniti yang telah mencabar ketidaksamaan, serta penyelesaian praktikal untuk mewujudkan masyarakat yang lebih inklusif.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

"Mitos Defisit: Teori Monetari Moden dan Kelahiran Ekonomi Rakyat"

oleh Stephanie Kelton

Dalam buku ini, Stephanie Kelton mencabar idea konvensional tentang perbelanjaan kerajaan dan defisit negara, dan menawarkan rangka kerja baharu untuk memahami dasar ekonomi. Buku ini termasuk penyelesaian praktikal untuk menangani ketidaksamaan dan mewujudkan ekonomi yang lebih saksama.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

"The New Jim Crow: Pemenjaraan Beramai-ramai di Zaman Buta Warna"

oleh Michelle Alexander

Dalam buku ini, Michelle Alexander meneroka cara sistem keadilan jenayah mengekalkan ketidaksamaan dan diskriminasi kaum, khususnya terhadap warga kulit hitam Amerika. Buku ini termasuk analisis sejarah sistem dan kesannya, serta seruan untuk bertindak untuk pembaharuan.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan