dgfhhjktuifgh

Dalam artikel ini

  • Apakah tingkah laku agresif pasif?
  • Mengapa sesetengah orang bertindak agresif pasif?
  • Bagaimanakah anda dapat melihat tanda-tanda halus pencerobohan pasif?
  • Bilakah anda harus mengabaikan tingkah laku agresif pasif — dan bilakah anda harus menghadapinya?
  • Bagaimanakah anda boleh kekal tenang dan melindungi kesejahteraan emosi anda?

Cara Menangani Orang Pasif Agresif Tanpa Menghilangkan Kehebatan Anda

oleh Beth McDaniel, InnerSelf.com

Pernahkah anda meninggalkan perbualan dengan perasaan tidak tenang, seperti sesuatu yang tidak terucap tergantung di udara? Anda memainkannya semula dalam fikiran anda, cuba menentukan apa yang salah. Itu selalunya hasil daripada tingkah laku agresif pasif — interaksi yang menimbulkan rasa sakit hati atau permusuhan dengan cara yang sangat halus sehingga sukar untuk dipanggil. Dan itulah sebabnya mereka mengeringkan kita. Mereka memaksa kita untuk menghabiskan tenaga untuk menguraikan emosi tersembunyi orang lain, meninggalkan kita meneka diri sendiri dan hubungan itu.

Momen ini mungkin kelihatan kecil — nada sarkastik, janji yang mudah dilupakan atau senyuman yang tidak sampai ke mata. Tetapi lama kelamaan, mereka memakai kita. Anda mungkin mendapati diri anda sentiasa berjalan di atas kulit telur, cuba mengelak daripada mencetuskan lebih banyak tingkah laku ini. Kerja emosi yang terlibat dalam menavigasi dinamik ini boleh menyebabkan anda letih, kecewa dan tidak pasti cara untuk bertindak balas.

Apakah Tingkah Laku Agresif Pasif?

Pada dasarnya, tingkah laku agresif pasif adalah cara untuk meluahkan kemarahan atau kebencian secara tidak langsung. Daripada berkata, "Saya kecewa tentang perkara ini," orang itu mungkin menarik diri, menangguhkan atau menggunakan komen bertudung untuk menyampaikan perasaan mereka. Ia adalah satu bentuk perlindungan diri, selalunya berpunca daripada ketakutan terhadap konflik langsung atau ketidakupayaan untuk meluahkan emosi secara terbuka.

Contoh biasa termasuk "denda" klasik yang disampaikan dengan senyuman kaku, sabotaj halus di tempat kerja ("Oh, saya mesti terlupa untuk menyalin anda pada e-mel itu"), atau rakan kongsi berulang kali "terlupa" untuk melakukan sesuatu yang mereka bersetuju. Tingkah laku ini sering menyebabkan anda terikat: bertindak balas terlalu kuat, dan anda berisiko kelihatan tidak munasabah. Abaikan mereka sepenuhnya, dan tingkah laku itu berterusan tanpa disekat.

Mengapa Orang Bertindak Pasif Agresif

Ia membantu untuk memahami bahawa tingkah laku agresif pasif biasanya datang daripada emosi yang tidak dapat diselesaikan. Ramai orang belajar sejak awal bahawa adalah tidak selamat untuk meluahkan kemarahan secara terbuka — sama ada disebabkan oleh dinamik keluarga, norma budaya atau pengalaman masa lalu. Daripada memproses kemarahan dengan cara yang sihat, mereka menyalurkannya ke tepi. Corak ini boleh menjadi sangat sebati sehingga orang itu mungkin tidak menyedari bahawa mereka melakukannya.


grafik langganan dalaman


Pada masa lain, pencerobohan pasif boleh menjadi satu bentuk kawalan. Jika seseorang berasa tidak berdaya dalam perhubungan atau situasi, menggunakan rintangan halus atau rasa bersalah boleh memberi mereka rasa pengaruh. Memahami motivasi ini tidak memaafkan tingkah laku itu — tetapi ia boleh membantu anda bertindak balas dengan lebih jelas dan kurang kereaktifan.

Kos Emosi Keagresifan Pasif

Jangan silap: pencerobohan pasif mengambil tol. Ia menghakis kepercayaan dan hubungan dalam perhubungan, sama ada di rumah, bersama rakan atau di tempat kerja. Anda mungkin mula berasa terasing, meragui persepsi anda sendiri. Lama kelamaan, ini boleh merosakkan harga diri anda dan meningkatkan tekanan dan kebimbangan.

Ia juga berjangkit. Jika anda sentiasa terdedah kepada dinamik agresif pasif, anda mungkin mendapati diri anda mencerminkan tingkah laku itu tanpa menyedarinya. Itulah sebabnya sangat penting untuk membangunkan strategi yang jelas untuk menanganinya — dan untuk melindungi kesejahteraan emosi anda sendiri dalam proses itu.

Cara Mengesan Tingkah Laku Agresif Pasif dalam Kehidupan Harian

Jadi bagaimana anda mengenali tingkah laku agresif pasif sebelum ia menjejaskan ketenangan fikiran anda? Mulakan dengan memberi perhatian kepada reaksi usus anda. Adakah interaksi tertentu menyebabkan anda keliru, kecewa atau diserang secara halus? Itu isyarat untuk melihat lebih dekat.

Perhatikan corak seperti penangguhan, "kelupaan" yang kerap, pujian kilas, sindiran kronik dan peralihan kesalahan secara halus. Anda juga mungkin melihat isyarat nonverbal yang konsisten — membulatkan mata, mengeluh keterlaluan, atau nada kemanisan palsu menutupi kebencian. Lebih banyak anda berlatih untuk melihat isyarat ini, lebih mudah untuk menanganinya dengan tenang dan berkesan.

Bagaimana untuk bertindak balas dengan berkesan

Apabila berhadapan dengan tingkah laku agresif pasif, naluri pertama anda mungkin untuk menghadapinya secara langsung — atau menarik diri sepenuhnya. Kedua-dua ekstrem cenderung berkesan. Sebaliknya, fokus pada kekal tertumpu dan bertindak balas dengan jelas.

Satu pendekatan yang berguna ialah menamakan tingkah laku itu dengan cara yang neutral: "Saya perasan anda kelihatan kecewa apabila kami bercakap tentang projek itu. Adakah terdapat sesuatu yang anda ingin kongsikan?" Ini mengundang kejujuran tanpa tuduhan. Jika orang itu menafikan sebarang isu, jangan terjebak ke belakang dan sebagainya. Hanya nyatakan keperluan anda dengan jelas dan kekalkan sempadan anda: "Baiklah. Mari pastikan kita berada di landasan yang betul untuk bergerak ke hadapan."

Ingat, matlamat anda bukan untuk "memperbaiki" orang lain - ia untuk melindungi kejelasan emosi anda sendiri. Semakin tenang dan konsisten anda bertindak balas, semakin kurang kuasa pencerobohan pasif yang menguasai anda.

Bila Abaikan — dan Bila Anda Tidak Seharusnya

Kadangkala, pilihan yang paling sihat adalah dengan melepaskan diri. Jika rakan sekerja membuat kenyataan agresif pasif dalam mesyuarat, anda mungkin memilih untuk membiarkannya meluncur — sambil mendokumentasikan corak sekiranya ia meningkat. Walau bagaimanapun, dalam hubungan yang rapat, mengabaikan pencerobohan pasif boleh membenarkan kebencian memuncak. Jika tingkah laku orang yang disayangi secara konsisten melemahkan kepercayaan atau hubungan, adalah wajar menanganinya secara terbuka atau mendapatkan sokongan daripada kaunselor.

Dalam semua kes, percayai intuisi anda. Jika menangani tingkah laku itu berasa tidak selamat atau berkemungkinan meningkat secara berbahaya, utamakan kesejahteraan anda. Anda boleh menetapkan sempadan tanpa terlibat dalam pertempuran yang kalah. Melindungi tenaga emosi anda bukanlah mementingkan diri sendiri — ia penting.

Membina Ketahanan Emosi Menentang Negativiti

Berurusan dengan orang yang agresif pasif boleh menguji kesabaran anda — dan ketenangan fikiran anda. Itulah sebabnya membina daya tahan emosi adalah kunci. Mulakan dengan mengukuhkan kesedaran diri anda. Semakin anda berasas dalam nilai dan perasaan anda sendiri, semakin kecil kemungkinan anda dimanipulasi oleh negatif yang halus.

Amalkan penjagaan diri secara konsisten. Kelilingi diri anda dengan orang yang menyokong, jujur ​​dari segi emosi. Belajar untuk berhenti seketika sebelum membalas, memberi ruang kepada diri anda untuk memilih kejelasan daripada kereaktifan. Dan ingatkan diri anda selalu: anda tidak bertanggungjawab untuk membetulkan corak emosi orang lain. Anda bertanggungjawab untuk melindungi keamanan anda sendiri.

Memilih Damai Daripada Drama

Tingkah laku agresif pasif mengecewakan — tidak syak lagi mengenainya. Tetapi anda tidak perlu membiarkannya menggagalkan hari anda atau hubungan anda. Dengan memahami sebab ia berlaku, belajar untuk mengesannya, dan bertindak balas dengan jelas dan tenang, anda mengambil semula kuasa anda. Anda memilih ketenangan daripada drama. Dan dalam dunia yang sering memberi ganjaran kepada kemarahan dan kereaktifan, pilihan itu adalah tindakan kekuatan yang tenang.

Jadi apabila seseorang menawarkan anda senyuman sakarin dengan kelebihan pahit, tarik nafas. Ingat nilai anda. Balas — atau jangan — dari tempat yang tenang. Anda akan terkejut betapa membebaskannya.

Mengenai Penulis

Beth McDaniel ialah seorang penulis kakitangan untuk InnerSelf.com

memecahkan

Buku berkaitan:

Tabiat Atom: Cara Mudah & Terbukti Membangunkan Tabiat Baik & Melanggar Orang Buruk

oleh James Clear

Tabiat Atom memberikan nasihat praktikal untuk membangunkan tabiat baik dan menghentikan tabiat buruk, berdasarkan penyelidikan saintifik tentang perubahan tingkah laku.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

Empat Kecenderungan: Profil Keperibadian Yang Sangat diperlukan yang Mengungkapkan Cara Membuat Hidup Anda Lebih Baik (dan Kehidupan Orang Lain Lebih Baik, Terlalu)

oleh Gretchen Rubin

Empat Kecenderungan mengenal pasti empat jenis personaliti dan menerangkan cara memahami kecenderungan anda sendiri boleh membantu anda memperbaiki perhubungan, tabiat kerja dan kebahagiaan keseluruhan anda.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

Fikirkan Lagi: Kekuatan Mengetahui Apa yang Anda Tidak Tahu

oleh Adam Grant

Think Again meneroka cara orang boleh mengubah fikiran dan sikap mereka, serta menawarkan strategi untuk meningkatkan pemikiran kritis dan membuat keputusan.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

Badan Menjaga Markah: Otak, Minda, dan Tubuh dalam Penyembuhan Trauma

oleh Bessel van der Kolk

The Body Keeps the Score membincangkan kaitan antara trauma dan kesihatan fizikal, dan menawarkan pandangan tentang cara trauma boleh dirawat dan diubati.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

Psikologi Wang: Pelajaran abadi tentang kekayaan, ketamakan, dan kebahagiaan

oleh Morgan Housel

Psikologi Wang mengkaji cara bagaimana sikap dan tingkah laku kita terhadap wang boleh membentuk kejayaan kewangan dan kesejahteraan keseluruhan kita.

Klik untuk maklumat lanjut atau untuk memesan

Rekap Artikel

Tingkah laku agresif pasif boleh menguras tenaga emosi anda jika anda membiarkannya. Dengan mempelajari cara mengesan pencerobohan pasif dan menangani negatif dengan tenang dan bijak, anda melindungi ketenangan fikiran anda. Gunakan strategi ini untuk menetapkan sempadan yang sihat, pilih masa untuk terlibat — dan masa untuk pergi. Anda boleh mengendalikan tingkah laku toksik tanpa kehilangan ketenangan anda.

#PasifAggressive #DealWithNegativiti #HandlingNegativity #StayCalm #EmotionalResilience #ToxicBhavior